PGSホームは様々な研修を行っているらしいです。
まず、入社後は新人研修があり、プロの講師による社会人としてのマナーや一般的なビジネスマナーなどの社会人研修を行います。その後、各支店・営業所に配属となると、配属先にてまた個別の教育訓練（支店長や先輩スタッフの営業同行であったり、実際の営業を模したロールプレイング等）を行うとのことです。
他にも、営業ミーティングやフォロー研修の他、役職や経験に応じた研修が随時開催されたりと社内研修も行われるとのことです。また、メーカーが行う勉強会や電気工事士の資格取得の勉強会などへの参加も可能で、PGSホームでは積極参加しているようです。
入る前は不安などが多いかと思いますが、研修で学べると思いますのでまずは面接をがんばりましょう。
A:求められている人材、または活躍出来る人、と言われているのは、【実行力】、【主体性】、【課題発見力】に長けている人材とのことです。
まとめると、指示通り動くだけでなく失敗を恐れず自ら目標設定して取り込み、その目標達成のために自らの意見を提案でき、積極的に行動出来る人間…ということだと思います。
採用情報に関しては専用のサイトが構築されています。
https://www.pgs-home-recruit.jp/
情報は随時更新されていますので、応募を決意したら、最新の情報を公式サイトで確認しましょうね！
とくに求められている人材、または活躍出来る人、と言われているのは、
【実行力】、【主体性】、【課題発見力】とのことです。
簡単に纏めると、指示通り動くだけでなく失敗を恐れず自ら目標設定して取り込み、その目標達成のために自らの意見を提案でき、積極的に行動出来る人間…ということだと思います。
情報は随時更新されますので、より詳細を知りたい場合はPGSホームの公式サイトなどでご確認ください。